Nima uchun odamlar o'tmishga qaytadilar. Yulduzli osmonga qarab, biz o'tmishni ko'ramiz

Ko'rsatma

rasmiy asoslar.

Shaxsning sudlanganmi yoki yo‘qmi, u ma’muriy huquqbuzarlik sodir etganmi – bu haqda faqat huquqni muhofaza qiluvchi organ xodimi bilishi mumkin. Albatta, er osti o'tish joyida istalgan bazani sotib olishingiz mumkin, lekin u erda yozilganlarning haqiqat ekanligiga kafolat qayerda? Va agar biz jinoiy qidiruvda bo'lgan jinoyatchi boshqa birovning pasporti ostida yonimizda yuradi deb taxmin qilsak ham, uning barmoq izlarini qanday olish mumkin? Bu xavfli emasmi? Har bir vatandoshi Sherlok Xolmsning o‘zi qaror qilishi kerak.

Ochiq va qonuniy Internet qidiruvi. Bugun har kim o'ziga dosye yozadi. Ammo ma'lumot to'plash uchun siz turli xil qidiruv tizimlaridan foydalanishingiz, kalit so'zlarning turli kombinatsiyasi haqida o'ylashingiz, mavjud bo'lgan barcha narsalarni tekshirishingiz kerak. ijtimoiy tarmoqlar va virtual tanishuv xizmatlari. Siz nafaqat ism bo'yicha, balki onlayn kommunikatorning elektron pochta manzili, raqami yoki taxallusi bo'yicha ham qidirishingiz mumkin. Agar ism etarlicha noyob bo'lsa va odam do'stona bo'lsa, unda omadingiz bor. Shu bilan birga, albatta, bir xil ism yoki internet laqabli odamlarni chalkashtirib yubormaslik kerak.

Do'stlar doirasi. Inson uni o'rab turgan narsadir. Shuning uchun uning do'stlari, qarindoshlari uning o'tmishining bir qismidir. Intim suhbat xulq-atvorning haqiqiy sabablarini tushunishga yordam beradi. Lekin birinchi navbatda siz ularni odamning o'zida ko'rishingiz kerak: g'ayrioddiy odatlarga, qo'rquvga, har qanday hodisa yoki masalaga asossiz tajovuzga e'tibor bering. Agressiya, ehtimol, insonning ruhiy holati haqidagi birinchi va eng muhim qo'ng'iroqdir. Ammo uni tan ololmaydigan nimadir bosim o'tkazmayaptimi?

Analitika. O'tmishni yo'q qilish juda qiyin. Agar biror kishi uzoq vaqt davomida bir xil madaniy muhitda bo'lsa (masalan, u sportchi, musiqachi, harbiy xizmatchi bo'lgan yoki hatto unchalik uzoq bo'lmagan joylarda xizmat qilgan bo'lsa), unda uning so'z boyligi va odatlari qaytib kelishi mumkin. yana ko'p yillar. Siz g'ayrioddiy so'zlarga, chandiqlarga, tatuirovkalarga, kiyinish uslubiga e'tibor berishingiz kerak. Va solishtiring.

irratsional usullar. Eng tushunarli, ehtimol, fiziognomiya. Ushbu san'at ustalari insonning o'tmishi uning yuzida muhrlangan deb hisoblashadi. Masalan, gorizontal ajinlar imperator, boshqaruvchiga xosdir. Palmistlar va munajjimlar ham bu mahoratga da'vo qilishadi. Ammo birinchisi ham, ikkinchisi ham, eng yaxshi holatda, faqat "ma'nolar guldastalari" ni ko'radi, lekin voqealarning o'zi emas. Ko'ruvchilar esa shunchalik rang-barang odamlarki, siz birinchi uchratgan psixikaga yuz foiz ishonch bilan to'la.

To'g'ridan-to'g'ri suhbat. Samimiylik va ishonch sog'lom munosabatlarning kalitidir. Biz nafaqat o'zimizni himoya qilish, balki uni nazorat qilish uchun ham insonning o'tmishini bilishni xohlaymiz. Va bizning ikkinchi yarmimiz har doim jinoiy narsani yashirmaydi. Sukunat hozirgi bilan hech qanday aloqasi bo'lmagan qandaydir og'riqli muammodan uzoqlashishga yordam beradi, lekin jim odamning o'zi qalbini ranjitadi. Va agar siz bu yarani ochsangiz, unda mehribon odamlar ular kelajakni qura olmaydilar, hozirda yashay olmaydilar, lekin tiqilib qolgan karuseldagi ikki yo'lovchi kabi doimo o'tmishga qaytadilar.

Har bir inson ko'pincha taqdir bor yoki yo'qligini o'ylaydi. Kimdir voqealarni oldindan bilishni xohlaydi yoki o'z hayotini rejalashtirishga harakat qiladi, kimdir bunga shubha bilan qaraydi. Yuqoridagilarning qaysi biriga tegishli ekanligingiz muhim emas - aniqlash uchun imkoniyatlar taqdir odam yetarli.

Ko'rsatma

Har qanday Internet qidiruv tizimiga "Taqdir odam va mollar", "Professional folbin, taqdir" yoki "Palmistika"; yoki eng yaqin kitob do'koniga boring va javonlarda turgan kitoblarning umurtqalarini o'qing "Astrologiya, sehr, folbinlik" - bu yo'llar ko'p ekanligiga amin bo'lasiz. Mavjud variantlarning har birini o'rganishga harakat qiling - qanchalik ko'p usullarni sinab ko'rsangiz, natija shunchalik aniqroq bo'ladi va kelajakning umumiy manzarasi yaxshiroq bo'ladi.

Palmologiya (yoki ilmiy jihatdan dermatoglifika) yordamida siz o'rganasiz taqdir, palmalardagi murakkab chiziqlarni (teri burmalarini) tekshirish. Hammasi bo'lib oltita chiziq bor: hayot, bosh, yurak, jigar, taqdir va quyosh. Ularning kesishgan joylarini "o'qishni" o'rganib, kelajagingiz uchun pardani ochasiz.

Aniqlash taqdir bu mumkin va tug'ilish belgilarida. Har qandayning tanasida odam kamida bir nechta bunday dog'lar mavjud, ular hayot davomida o'zgaradi, paydo bo'ladi va yo'qoladi. Ularning tanadagi joylashuvi va shakli bilan siz taqdiringiz haqida bilib olasiz. Mollar haqida ko'proq bilish uchun sizga faqat qo'llanma kitobi kerak.

Tug'ilgan sana ham kichik bo'lsa ham taqdirni bashorat qilishda ma'lum rol o'ynaydi. Bu va boshqa ahamiyatsiz, ammo umumiy rasmni to'ldiruvchi (yoki ko'pincha aniqlovchi) usullardan foydalanishga harakat qiling: o'z ismingiz va familiyangiz siri, o'tmishdagi eslab qolgan yoki muhim harakatlar (karma), barmoq izlari va boshqalar.

Tarot o'quvchi bilan bog'laning. Tarot kartasi bashoratlari eng aniq hisoblanadi. Ushbu usul bilan siz hayotdagi deyarli barcha savollarga javob topishingiz mumkin. Bu yillar davomida ishlab chiqilgan katta tizim. Bu usulni o'z-o'zidan o'zlashtirish juda qiyin. Lekin topish uchun odam, Tarot bilan tanish deyarli har qanday shaharda bo'lishi mumkin.

Siz taqdirni belgilashni folbinlarga ishonib topshirishingiz mumkin - ularning bilimi siz do'konda sotib olgan bitta kitob yoki Internetda o'qilgan bir nechta maqola bilan cheklanmaydi. Agar o'zingiz qo'lingizdagi chiziqlarning ma'nosini, hayotingizdagi o'tmishdagi voqealarni yoki tanangizdagi mollarning joylashishini tushuna olmasangiz, bashorat qiluvchining xizmatlaridan foydalaning. Bunday mutaxassisning yordami bepul emas, lekin taqdirning ta'rifini o'zingiz aniqlashga urinishdan ko'ra, mutaxassisdan batafsilroq natijaga erishasiz.

Manbalar:

  • taqdiri 2017 yilda belgilandi

Turli sabablarga ko'ra, odam nimani yashirayotganini bilib olishingiz kerak. Biroq, buni qilish unchalik oson emas, chunki suhbatdosh aloqa o'rnatishi va sirlarni baham ko'rishi shart emas. Har bir insonning shkafida skeletlari bor, lekin agar siz hali ham birovnikini ochishga qaror qilsangiz, unda siz bir qator usullarga murojaat qilishingiz kerak.



Ko'rsatma

Savollaringizni shunday tuzingki, ularda hech qanday qoralashlar bo'lmaydi. Shunda javob ochiqroq bo'ladi, siz vaziyatni yaxshiroq aniqlay olasiz va ongsiz munosabatni tushunasiz odam- u xavotirga tushadimi yoki xotirjam bo'lib qoladimi.

Suhbatdoshingiz ma'lum bir mavzuga yoki ma'lum bir shaxsga alohida qiziqish bildirishini bilish uchun quyidagilarni bajaring: unga ma'lum bir mavzuga tegib, turli xil ma'lumotlarni taqdim eting. Suhbat davomida u yoki faqat bitta mavzuga qiziqish bildiradi yoki aksincha - u hamma narsa haqida bir xil tarzda gapiradi, bu uning befarqligini ko'rsatadi.

Buning asosi siz ishonchli biladigan ma'lum bir haqiqatdir. So'rang odam siz u haqida shubhalanasiz. Agar u nimanidir yashirishni istasa, darhol tushunasiz.

Ikki kishini yonma-yon qo'ying. Ulardan biri siz ma'lumot olishni xohlaganingiz bo'lishi kerak. Ikkalasiga ham ishonmasligingizni aniq ayting. Keyin ulardan biri ma'lum sabablarga ko'ra juda xavfli ekanligini aytishni unutmang. Tomosha qiling - kimdir tashvishlana boshlaydi.

To'g'ridan-to'g'ri savol bering: "U bu vaziyatda nima qilgan bo'lardi?" Suhbatdosh aytib berishiga ishonch hosil qiling. Psixologik hiyla shundaki, agar vaziyatni hal qilish faqat bitta oqilona yo'lni o'z ichiga olsa va suhbatdoshingiz qandaydir kulgili javob bersa, unda siz haqiqatan ham unga qarashingiz kerak.

Siz yetti muhr ortidagi sirni bilmoqchisiz, lekin Sherlok Xolms kabi harakat qilishingiz shart emas. Siz, birinchi navbatda, detektiv emas, balki suhbatdosh bilan aloqa o'rnatishi kerak bo'lgan nozik psixologsiz. Oddiy va do'stona bo'ling.

Bir qator odamlar "bo'ri-o'lja" sxemasini afzal ko'radilar. Agar siz suhbatdoshingiz zaif, boshqa odamlarning ta'siri ostida va haqiqatan ham nimanidir yashirayotganini bilsangiz, o'zingizni tajovuzkor tuting, o'tkir savollar bering, hujum qiling. Ko'rasiz, u duduqlanib, duduqlana boshlaydi va buni u umuman qilmasligi kerak edi, chunki sizda to'g'ridan-to'g'ri dalil yo'q. Biroq, esda tutingki, ehtimol sizning suhbatdoshingiz qo'y po'stinidagi bo'ridir va siz tishlaringizni birga yalang'ochlashingiz kerak bo'ladi. Va keyin u qo'pollik bilan nega boshqalarning ishiga burningizni tiqib qo'yganingizni so'rashi mumkin.

Tegishli videolar

Astrologiya

O'z kelajagingizga qarashning eng keng tarqalgan usuli - bu astrologiya. Yulduzlar odam haqida hamma narsani aytib bera oladi, bu erda sehr yo'q, hamma narsa juda oddiy. Biroq, buni qilish kerak bo'ladi tug'ilish jadvali, shundan so'ng odamni o'nlab yillar davomida nima kutayotgani ko'rinadi. Siz shunchaki bashoratlarni tinglashingiz kerak, shunda siz halokatli xatolardan qochishingiz mumkin.

Psixika

Bundan kam mashhur yo'lni ruhoniylar, ruhshunoslar va folbinlarga sayohat deb atash mumkin. Ular odamga hayotda uni nima kutayotganini aytishi mumkin, ko'pincha ularning bashoratlari amalga oshadi. Biroq, bu eng ishonchli usul emas, chunki hozirda har xil turdagi ezoteriklar juda ko'p, lekin ularning aksariyati odamlarning qo'rquvi bilan pul ishlaydigan oddiy psixologlardir. Qoida tariqasida, ularning bashoratlari dahshatli, ammo ular pul evaziga karmani yaxshilashga yordam beradi.

fol ochish

O'z kelajagini mustaqil ravishda aniqlash har qanday odamning qo'lida va u buni folbinlik orqali amalga oshirishi mumkin. Ular har xil - kartalar, toshlar, Rojdestvo, tun va boshqalar. Siz faqat tegishli usulni tanlashingiz kerak va siz yaqinlashib kelayotgan voqealar haqida bilib olishingiz mumkin. Siz kelajagingizni tushingizda ham ko'rishingiz mumkin. Axir odamlar ko'pincha orzu qiladilar bashoratli tushlar lekin ularni tezda unutishadi. Ammo orzularni tizimlashtirishga yordam beradigan usul mavjud, buning natijasida kelajak haqida bilib olish mumkin bo'ladi. Shunday qilib, sizda uyg'onganingizdan keyin barcha tushlarni yozishingiz kerak bo'lgan daftar bo'lishi kerak. Shundan so'ng, siz ularni tahlil qilishingiz va ulardan qaysi biri amalga oshishini ko'rishingiz kerak bo'ladi. Ushbu ma'lumotlarga asoslanib, siz o'zingizning orzu kitobingizni ishlab chiqishingiz mumkin va kelajakdagi voqealarni bashorat qilish oson bo'ladi.

Meditatsiya

Meditatsiya kelajakni bilishga yordam beradi. Bu holatda, yuqoridan vahiylar ko'p odamlarga keladi, shuning uchun buni qanday qilishni o'rganishingiz kerak. Siz har kuni meditatsiya qilishingiz kerak, faqat shu tarzda siz ilohiy to'lqinga moslasha olasiz va eng ichki bilimlarni olasiz. Ularga asoslanib, kuningizni rejalashtirish osonroq bo'ladi, lekin bu hammasi emas, meditatsiya kelajakni dasturlash imkonini beradi, ya'ni unda kutilmagan hodisalar kam bo'ladi va xohlagan narsangizga erishish juda oson bo'ladi. vaqt.

Tegishli maqola

22.06.17

2017 yil iyun oyining oxirida Alfa-Polymer o'zining tug'ilgan kunini nishonlaydi. 18 yil dumaloq sana emas, lekin ko'p jihatdan bu muhim ahamiyatga ega. Inson me'yorlariga ko'ra, 18 yosh - ko'pchilik. Hamma narsa nihoyat mumkin bo'lgan vaqt. Mas'uliyatni oshirish, balog'atga etish vaqti. Har qanday biznes, kompaniya o'zining o'tish davri va kamolot bosqichlari bilan tirik odamga o'xshaydi. Har bir bolaning ota-onasi bo'lgani kabi, kompaniyaning ham har qanday tijorat korxonasining rivojlanishida juda muhim rol o'ynaydigan rahbari bor.

Kompaniyaning voyaga yetishi arafasida biz uning direktoridan “Alfa-polimer”imiz qanday tug‘ilgani, ulg‘aygani, kamolotga erishgani va voyaga etgani haqida so‘zlab berishini so‘radik. Doimiy oldinga siljish, jamoa ichidagi muloqotning ahamiyati va Alfa-Polymer hayotidagi eng muhim voqealar haqida - kompaniyaning "otasi" Ruben Gusov bilan suhbatda

Ruben Vladimirovich, keling, kompaniyaning shakllanishidagi asosiy bosqichlarni siz bilan birga eslash uchun boshidan boshlaylik. Alfa-polimer qanday paydo bo'lgan?

Ruben Vladimirovich: Taqdir taqozosi bilan chang bo'yash biznesiga tushib qoldim. Hammasi hamma kabi boshlandi, har doim o'zim uchun qandaydir imkoniyat qidirib, kichikdan boshlandi. Tez orada biz hamkorlik qilishga muvaffaq bo'lgan birinchi hamkorlar topildi. Ushbu soha menga juda yoqqanligi sababli, qaysidir bosqichda biz yanada rivojlanishimiz kerak degan fikr paydo bo'ldi. O'sha paytda bozor juda sodiq edi, bunday qattiq raqobat yo'q edi, shuning uchun biz faqat oldinga harakat qildik, orqaga qaradik va biz allaqachon 18 yoshdamiz. Eng qizig'i shundaki, men bu qayerga olib borishini va qanday bo'lishini hech o'ylamaganman. Lekin davom bu bosqich Qaerga borishni, qanday qoidalarga ko'ra, biz allaqachon bilamiz. Endi bizning taraqqiyotimiz ongliroq va tezroq. Ammo so'nggi 18 yil ichida sodir bo'lgan barcha quvonchlarsiz, ehtimol, bugungi kunda mavjud bo'lmagan bo'lardik.


Bizga ma'lumki, Ruben ismining ma'nosi - "Qarang, o'g'lim!". O'sha paytda paydo bo'lgan kompaniya nomini kim va qanday qilib o'ylab topdi? Balki unda bordir alohida ma'no shaxsan siz uchunmi?

RV: Nomdagi "Polimer" so'zi professional sanoatni anglatadi va "alfa" o'sha paytda mening qalbimga tushdi! Balki bu alifboning birinchi harfi bo‘lgani uchundir, balki bu so‘z o‘ta qudratli energiya – kashfiyotchi, kashshof. Shunday qilib, biz "alfa" nomimizning ikkita atamasini oldik - bu birinchi, polimer esa professional jarangdir


Har bir ota-ona farzandi ulg‘ayganida nima bo‘lishini orzu qiladi yoki hayron bo‘ladi. Kompaniyadan nimani kutgan edingiz? Biznes tilida - dastlab uzoq muddatli rivojlanish strategiyasi yoki konsepsiyasi bormi?

RV: Dastlab, albatta, hech qanday strategiya, kontseptsiya yo'q edi. Bularning barchasi keyinroq, balki uch-to'rt yillik faol faoliyatimizdan keyin paydo bo'ldi. Ammo endi men tushunaman, bu ajoyib joziba edi, chunki aniq biznes-reja va strategiya har doim ham kerak emas. Bir tomondan, ular ma'lum umidlarni shakllantiradilar, boshqa tomondan, ular ba'zida qo'rquvni keltirib chiqaradi. Ya'ni, "Alfa-Polymer" jamoasidagi ko'pchiligimizga bir necha yillardan buyon u falon yo'l bilan olg'a boradi, shunday yo'l bilan amalga oshadi yoki biror narsaga erishadi, deb aytilgan bo'lsa, biz ishonmagan bo'lardik. bu. Aynan shu bilan bizning "imonimiz" hammasi tugashi mumkin edi. Rejaga ega bo'lmaslikning go'zalligi shundaki, siz buni shunchaki bajarasiz, o'ylamasdan harakat qilasiz va bu sizga asosiy bosqichda ko'p yordam beradi. Aytishlaricha, umid yo'q, umidsizlik yo'q.


- "Katta bo'lganingda dadam kabi katta va kuchli bo'lasan". Balki siz zurriyotingizni katta sayohatga jo'natgan shioringizni, so'zlaringizni eslay olasizmi?
RV: Ha, talabalik paytimdan negadir tez-tez takrorlayman: “Bizni buyuk kelajak kutmoqda”.


Va bugun kompaniya 18 yoshga to'ldi. O'tmishga nazar tashlasak, ayriliq so'zi ishladimi?

RV: Ayriliq so'zlari aniq ishladi! Bizni buyuk kelajak kutmoqda, bizni buyuk ishlar kutmoqda! So'nggi bir necha yillarimizni orqaga qaytarsak ham, juda qiziq narsa yuz berdi va chiqdi! Biz raqobatchilarga zarar bermaslik, bu biznesdan kimnidir omon qolmasligimiz va hatto chang bo'yoq sanoatida chinakam buyuk bo'lmaslik uchun ko'p ish qildik. Biz o'zimizni his qilganimiz, qanday o'ylaganimiz, qanday maslahatlashganimiz va qarorlar qabul qilganimiz kabi ko'p narsalarni qildik. Bizni bitta narsa boshqargan: "Har doim rivojlaning". Ayni damda shuni aytishim mumkinki, biz yagona bo'lmasak ham, bizning sohamizda ishlash va rivojlanish qiziqarli bo'lgan kam sonli kompaniyalardanmiz. So'nggi bir necha yil ichida biz haqiqatan ham shunday yutuqni qo'lga kiritdikki, biz o'z oldimizga bunday maqsadni qo'ymasdan, raqobatchilarimizni juda jiddiy tarzda ortda qoldirdik. Va agar shunday maqsad qo'yilgan bo'lsa, biz har oy yoki olti oyda bu natijalarni yengib o'tardik, birovdan qanchalik o'zib ketganimizni yoki o'tmaganimizni ko'ring va bu bizga xalaqit beradi. Bizda asosiy tendentsiya bor edi - bu rivojlanish, biz ko'pincha qo'lda rejimda harakat qildik, o'yladik va boshqardik, har kuni, har hafta va oyda biron bir tayyor va sifatli echimga ega bo'lmasdan, qo'rqmasdan yangi narsalarni ixtiro qildik. xato qilish.


Ko'pgina ota-onalar farzandining Shvartsenegger kabi kuchli yoki Bred Pitt kabi chiroyli yoki Matsuev kabi musiqiy qobiliyatli bo'lib o'sishini xohlashadi. Alfa-Polymerni kim bilan solishtirish mumkin? Qandaydir biznes standarti, amal qilish kerak bo'lgan namuna bormi?

RW: Juda yaxshi savol. O'g'lim katta bo'ldi - u 15 yoshda. Darhaqiqat, ota-onaning farzandining qanday o'sishini xohlashi juda jiddiy mezondir. Ushbu bosqichda ko'pincha nizolar paydo bo'ladi, chunki ota-ona farzandining o'sishi va o'zi bo'lmagan narsaga aylanishini xohlaydi. Menimcha, ota-ona faqat bitta narsani xohlaydi: farzandining baxtli va baxtli bo'lib o'sishi. Misol uchun, agar biz bir necha yil oldin yirik kompaniyalarni quvib o'tish yoki ortda qoldirishni maqsad qilgan bo'lsak, bu, birinchidan, deyarli haqiqatga to'g'ri kelmaydigan ko'rinadi, ikkinchidan, biz umuman o'zimizniki bo'lmaymiz. Go'zallik shundaki, biz tasavvur qilganimizdek harakat qilamiz. Bizning raqobatchilarimiz orasida deyarli hech qanday dushmanimiz yo'q, biz ko'rib chiqishdan va yaxshi narsalarni o'rganishdan tortinmaymiz, hatto bizdan ancha kichikroq kompaniyalardan ham. Bu bizning forte. Ustida bu daqiqa bizda standart yo'q, biz o'z standartimiz, o'ziga xos jamoaviy imidjimiz. Biz, albatta, e'tirof etilgan rahbar bo'lganimiz sababli, bu haqda o'zimiz o'ylamaymiz, o'zimizni buyuk deb ko'rsatmaymiz, balki yaxshilanishdan to'xtamasdan, xotirjam harakat qilamiz, rivojlanamiz. Bundan tashqari, har bir filial buni o'ziga xos tarzda amalga oshiradi, biz yo'lda uchragan barcha yaxshi misollarni tanlaydi va ishga oladi.


Barcha ota-onalar chaqaloqning birinchi qadamini intizorlik bilan kutmoqdalar, u birinchi so'zni aytadi. Kompaniya uchun bu, ehtimol, birinchi jiddiy bitim bilan solishtirish mumkin! "Alfa-Polimer" o'zini to'la ovozda aniq e'lon qilgan "ketgan" lahzani eslaysizmi?

RV: Bu 12 yil oldin edi. Bu lahzani juda yaxshi eslayman. Kaluga viloyatida joylashgan OCS mijozi, o'sha paytda biz oyiga 5 tonnaga yaqin sotganimizga qaramay, oyiga 12 tonna oldi. Men ushbu kompaniya vakillari bilan tijorat uskunalari ko'rgazmasida uchrashdim. O'sha paytda ular Rossiyada chang bo'yoqlarining eng yirik iste'molchilaridan biri edi. Biz qandaydir tarzda odam kabi muloqot qildik, do'stlashdik. Va men o'sha daqiqani juda aniq eslayman! Savdolarimiz 5 tonnadan deyarli 20 tonnagacha oshdi! Va shundan keyin biz juda tez rivojlana boshladik. Keyin biz yangi omborga ko'chib o'tdik, u erda ofis bor edi, keyin o'zimizning alohida binolarimiz paydo bo'ldi, bir nechta ko'chalar va hozir biz Reutovdamiz - biz kuch joyini tashkil qildik.


Har bir ota-onaning u tushunadigan bir lahzasi bor - bola "bezi bezi o'sgan". Alfa-Polimerning "katta odamga aylanganini" birinchi marta his qilgan paytingizni eslang.

RV: Bu taxminan 2007 yilda, biz birinchi texnik direktorni olganimizda sodir bo'ldi. Uning yordami bilan biz bir nechtasi bilan ishlay boshladik yirik kompaniyalar. O'sha paytgacha biz bunga qurbimiz yetmas edi. Lekin menimcha, sabab texnik jihozlarda emas, balki komplekslarda edi. Bizga bunday sovuqqon va jiddiy kompaniyalar bilan hamkorlik qila olmaydigandek tuyuldi. Lekin ma'lum bo'ldiki, biz qila olamiz va biz juda yaxshi ishlaymiz. O'sha paytdan boshlab, bizning notijorat xodimlarimiz o'sishni boshlaganda, bu boshqa kompaniya ekanligi, boshqacha yondashuv va biz allaqachon kattalar edik.


Har bir insonning hayotida qiyin davrlar sodir bo'ladi. 18 yil qisqa muddat emas: bu vaqt ichida mamlakatda juda ko'p o'zgarishlar bo'ldi: inqirozlar, og'ir kunlar, sanktsiyalar ... Qanday qilib kompaniya biznes boshlash uchun eng qiyin davrlardan omon qoldi?

RV: 1999 yilda, albatta, inqiroz bor edi, lekin keyin u deyarli raqobatbardosh emas edi. Albatta, har bir mijozning hajmi kichikroq edi va mijozlarning o'zlari ham kamroq edi, raqobat deyarli yo'q edi, umuman olganda, bularning barchasi o'sha paytda qandaydir tarzda oson o'tkazilgan. 2008 yilda vaziyat biroz jiddiyroq edi. Bularning barchasini qanday yengib chiqdik? Bizning boshimizda biz hech bo'lmaganda shaxsan men uchun voqealar rivoji uchun yomon stsenariyga yo'l qo'ymaganmiz. Qachonki biz ijobiy tomonga o'ylasak, bosh bu vaziyatdan maksimal foyda bilan chiqib ketishimizga ishonch hosil qilish uchun ishlay boshlaydi, bu oxiri yoki oxiri emas. O'sha paytda siz hatto salbiy narsa haqida o'ylashga ham yo'l qo'ymasangiz, unda bu hech qachon sodir bo'lmaydi. Boshqa tomondan, shuni aytishim mumkinki, bizda juda muvaffaqiyatli va hatto juda muvaffaqiyatli bo'lgan kompaniyalar misollari bor edi, ular bizga erishib bo'lmaydigan gigantlar bo'lib tuyuldi, ular o'z boshlarida, aftidan, rivojlanish uchun unchalik yaxshi stsenariylarni saqlamaganlar. voqealar. Ular bizning ko'z o'ngimizda uchib ketishdi. Ulardan ba'zilari deyarli ko'rinmas bo'lib qoldi, boshqalari esa bozorni butunlay tark etdi.


Dunyo boshqacha bo'lganda, har bir insonning ma'lum burilish nuqtalari bor. Ayting-chi, Alfa-Polymer uchun bu muhim bosqichlar nima edi?

RV: Shaxsan men uchun bu taxminan 5-6 yil oldin sodir bo'lgan. Men buni seza boshladim ko'p qismi uchun Jamoam uchun men suhbat quraman, unda mening fikrim yakuniy emas. Biz bahslashamiz, muhokama qilamiz, kompaniya uchun eng yaxshi yo'lni topamiz. Ba'zida hatto o'rganishim kerak bo'lgan narsa bor. Bu, ehtimol, jamoadagi shunday muhim, fundamental vaziyat, bu kompaniyaning tayyor ekanligini va har doim rivojlanishini ko'rsatadi. Bizda yakuniy va qaytarib bo'lmaydigan qarorlar qabul qiladigan hech qanday shubhasiz fikr yetakchisi yo'q. Hududlardagi filiallar rahbarlari yetarli vakolatlarga ega va yuksak ishonchga ega. Agar kompaniya xodimlarga nafaqat o'z fikringizdan qo'rqmasligingiz, balki xato qilishdan qo'rqmasdan xotirjamlik bilan ifodalashingiz mumkin bo'lgan sharoitlarni yaratsa va aslida muhokama bo'lsa, bu kompaniya doimo rivojlanadi. Odamlar ozmi-ko'pmi gapirishadi, bu har doim shunday bo'lgan, lekin ba'zi nuqtalarda bu shunday tashqi idrokni o'z-o'zidan yo'q qilish yoki aniq etakchilikning yo'qligi. Va keyin u ma'lum bir erkinlik, sodiqlik mavjud bo'lganda jamoani, xodimlarni boshqarishning bunday formatini oldi. Xodimlar o'zlarining muhimligini his qilishadi, demak bu haqiqatan ham jamoa.


Bolalar katta bo'lganlarida, ota-onalar ko'pincha eski fotosuratlarni yig'ib, saralashadi. Eng yorqin voqealarni eslang. Ushbu 18 yil ichida eng yorqin, unutilmas voqealar bilan o'rtoqlasha olasizmi?

RV: Albatta, bu voqealar men uchun ham, biznes egasi sifatida, eng yoqimli daqiqalar bilan ko'proq esda qolgan, lekin ular, albatta, yorqin edi. Albatta, ularni hozir eslashni istamayman. Har yili bizda yorqin yil borligini his qilyapman!


Hech kimga sir emaski, ta'limdagi xatolardan qochib bo'lmaydi. Ortga nazar tashlasangiz, biror narsani o'zgartirmoqchimisiz?

RV: Agar biror narsani o'zgartirish istagi bo'lsa, unda ozgina! Vaziyatni ko'rganingizda va u to'g'ri emasligini va uni o'zgartirish kerakligini tushunganingizda yoki biron bir odamni ko'rganingizda va u jamoada emasligini va uni o'zgartirish kerakligini tushunganingizda, sizda hali ham o'zini o'zi boshqarishning inertsiyasi bor. ishonchsizlik. Sizga shunday tuyuladi. Men bu lahzani o'zgartirmoqchiman va bunga e'tibor berish kerak. Har bir inson o'ziga, o'z fikriga, sezgisiga, shuningdek, bu sezgi o'ziga jalb qilishiga ko'proq ishonishi kerak. Siz voqea yoki dinamikaga biroz ko'proq ahamiyat berishingiz kerak va ularni siz o'ylagan sous bilan rad etmasligingiz kerak. Chunki juda tez-tez, qachon ko'rinadi - bu ko'rinmaydi. Keyin bu vaziyat siz kutganingizdek rivojlanadi, lekin u hozirgi rejimda qaror qabul qila oladigan darajada qulay emas, ba'zi yo'qotishlar bilan rivojlanishi mumkin. Va ikkinchi nuqta - muloqotning katta ahamiyati! Kompaniyadagi har bir kishi aniq bo'lmagan hamma narsa haqida gapirishlari kerak. Bu juda oddiy va ayni paytda ko'p sonli nizolarni oldini olish, odamlar va hatto bo'limlar o'rtasidagi tushunmovchiliklarni aniqlashning juda samarali usuli. Oxir-oqibat, uzoq vaqt davomida xafagarchilik va g'iybatni olib yurgandan ko'ra, insoniy ravishda janjal qilish yaxshiroqdir. Bizning kompaniyamizda g'iybat qabul qilinmaydi.


Tug'ilgan kun har doim oilaviy. Yaqin atrofdagi odamlar. Kompaniya uchun hamma narsa uning xodimlariga bog'liq. Yaxshi muvofiqlashtirilgan, ishonchli, professional jamoa - Jamoa. "Oila" adfapolimeringiz haqida bizga xabar bering.

RV: Men hech kimni alohida ajratib ko'rsatishni xohlamayman, chunki siz beixtiyor kimnidir xafa qilishingiz mumkin. Shuni ta'kidlashni istardimki, hozir kompaniyamizda ishlayotgan odamlar o'zgarish qobiliyatiga ega! Ular avvalgidek emas, bir oz boshqacha bo'ladi! Ha, hatto yaqinda - bir-ikki yil davomida jamoaga kelgan yosh yigitlar ham o'zgarmoqda! Ularning ko'pchiligini, suhbatda nima bo'lganini va hozir nima ekanligini eslayman. Yigitlar moslashmadi, lekin ular o'zgarib, o'zlarini ochib berishdi, iste'dodlarini ochib berishdi. Ehtimol, bizning oilamizda - bu sizning ko'z o'ngingizda insonning qanday professional o'sishini kuzatish uchun asosiy hayajonlardan biridir! Men uchun bu katta baxt. Yakka o'zi hech qanday natijaga erishish mumkin emas. Buni men uzoq vaqt tushundim va tushundim. Jamoa sayqallanganda, har bir inson, xodim kompaniyaning natijasi va muvaffaqiyati hammaning xizmati ekanligini ko'radi, har kim bu muvaffaqiyatga o'z hissasini qo'shadi. Men ta'tilda bo'lganimda, men doimo alfa polimerlar oilamni sog'inaman!


Va, albatta, do'stlarsiz tug'ilgan kun nima! Hozir kompaniyaning qanday asosiy hamkorlari bor va kelajakda kimlar bilan do'stlashishni xohlaysiz.

RV: Biz juda omadlimizki, bizning deyarli barcha hamkorlarimiz, iloji boricha hamkorlar uchun, bizning do'stlarimiz. Garchi bu judayam turli mamlakatlar, mentalitet, psixologiya, lekin aftidan, ba'zi asosiy narsalar birlashadi va bizda qandaydir umumiy tushuncha va ishonch mavjud. Hozirda bizda mavjud bo'lgan barcha hamkorlar muhim ahamiyatga ega. Bundan tashqari, biz raqobatchilar bilan ham do'st bo'lishga harakat qilamiz!


Bu yil kompaniya do'stlarini (ko'rgazmalar, turli tadbirlar) ziyorat qilish uchun ko'p sayohat qildi, ko'pincha hatto boshqa mamlakatlarga ham bordi, masalan, ular yaqinda Istanbulga tashrif buyurishdi. Alfa-Polymer sayohat qilishni va yangi do'stlar izlashni yaxshi ko'radimi?

RV: Alfa-Polymer rivojlanishni yaxshi ko'radi: sayohat qilish, o'rganish, yangi odamlar bilan tanishish, ayniqsa do'stlar, ular ko'rish va fikrlash ufqlarini sezilarli darajada kengaytiradi va rivojlanishga juda yaxshi hissa qo'shadi. Chunki biz taraqqiyot bilan bog‘liq bo‘lgan hamma narsani yaxshi ko‘ramiz.


Va hozir - siz 18 yoshdasiz. Endi, ular aytganidek, hamma narsa allaqachon mumkin! Kelajakdagi ulkan rejalaringiz haqida gapirib bersangiz? Kompaniya keyingi qayerga boradi?

RV: Negadir bizda oddiy rejalar bor, ammo natijalar juda katta. Kompaniya chang bo'yoqlar sohasida 1-o'rinni egallash yo'nalishida davom etadi. Buni amalga oshirish mumkin emasligi aniq, chunki har kim bu haqda har xil fikrga ega. Ko'pincha, bu miqdoriy jihatdan eng ko'p ishlab chiqaradigan yoki eng ko'p sotadigan kompaniya. Shuning uchun biz o'z vazifamizni o'zgartirdik va uni mantiqiy qildik. Bizning maqsadimiz - chang bo'yoqlari va uskunalari sohasida Rossiyada birinchi raqamli kompaniya bo'lish, ammo maqsadli mijozimiz uchun! Bizning maqsadli mijozimiz odatda o‘rta bo‘yli, boshqaruv modeli aniq bo‘lgan, davlat buyurtmalaridan ko‘ra bozorga yo‘naltirilgan, aniq tuzilmaga va suhbatlashish va suhbatlashish uchun odamlarga ega bo‘lgan kompaniyalardir. Ular inqirozda juda keskin tushib ketadigan gigantlar emas. Bu bo'yoqlar yoki uskunalarning o'ziga xos samaradorligini har doim ham yuqori sifatli bo'lmagan hamkasblarga qaraganda bir oz yuqori narxda isbotlashi mumkin bo'lgan pulni qanday hisoblashni biladigan kompaniyalardir.


Voyaga etgan Alfa-Polymer maqsadiga erishish uchun qanday qadamlar qo'yadi?

RV: Ushbu maqsadga erishish yo'lida - maqsadli mijoz uchun birinchi raqamga aylanish - biz birinchi navbatda filial qismini kengaytiramiz. Albatta, bizning oldinga harakatimiz xizmat vektori ostida amalga oshiriladi. Biz, albatta, hozir bo'lgani kabi savdo bilan ham shug'ullanamiz. Biz mijozlarimizga xizmat ko'rsatish, maslahatlar, texnik xizmat ko'rsatish, boshqarish sohasida takomillashtirishni davom ettiramiz. Shuning uchun bu bizning kuchimiz va o'ziga xosligimizdir. Texnik bilimlar, javoblarning butun arxivi va entsiklopediyasining rivojlanishi tufayli bizning bozordagi idrokimiz endi nafaqat yetkazib beruvchi, balki ekspert sifatida.


Tasavvur qiling, yana 18 yil o'tdi. Kelajakda Alfa-Polymer va umuman sanoatni qanday ko'rasiz?

RV: 18 yil juda murakkab ufq. Agar biz bir oz qisqaroq vaqt olsak, ehtimol u allaqachon mijozlarga yo'naltirilgan, mutaxassis sifatida kuchli va undan yuqori darajadagi xizmat ko'rsatadigan ishlab chiqaruvchi kompaniya bo'ladi. Barcha asosiy odamlar biz bilan birga bo'ladi va shu bilan birga tushunarli va yoqimli odamlar bo'lib qoladi. Boshqa qanday rivojlanish variantlarini topamiz, men hali bilmayman, lekin bu rivojlanish albatta sodir bo'ladi. Biz hammamiz juda ijodiy odamlarmiz va biz nimanidir o'ylab topishimiz aniq. Sanoatga kelsak, men bitta muhim tendentsiyani ko'rmoqdaman: past sifatli va arzon mahsulotga talab kam bo'ladi. Kompaniyalar, hech bo'lmaganda, bizning holatlarimizda, deyarli barchasi xususiy, ular pulni qanday hisoblashni bilishadi va nima yaxshi, nima yomonroq ekanligini bilishadi. Sanoat o'rta va yuqori sifatli mahsulotlarga ko'proq e'tibor qaratadi.


Va shunga qaramay, kafolat nima muvaffaqiyatli rivojlanish kompaniya va 18 yil davomida doimo oldinga siljish?

RV: Ko'p jihatdan muvaffaqiyat kaliti bizning o'ziga xosligimizdir. Va bizning o'ziga xosligimiz biz uchun ishlaydigan odamlardir. Men o'zimga shunday bir lahzaga ruxsat beramanki, ular nimaga kelgani emas, balki ular nima bo'lgan. Hammaga va barchaga rahmat, shunday nozik, lekin juda ish muhiti yaratilmoqda, shunday ijodiy va texnokratik, unda kulish va jiddiy bo'lish va rad etishdan qo'rqmasdan o'z fikringizni taklif qilish va qo'llab-quvvatlash uchun vaqt bor. umumiy sabab, tushuning va butun kompaniyaning muvaffaqiyati sizning muvaffaqiyatingiz, amalga oshirishingiz ekanligini tushuning. Bizning o'ziga xosligimiz Alfa-Polymerni o'zimiz ishlab chiqarganimizdadir.

​

..U yerga qaytishimiz emas... Bu xotira... Bu o‘tmish
xotiralar... tajriba... tuyg'ular... va biz nima bo'lganini hali ham eslaymiz...

"Og'riyapti" - dedi yurak!
"Unut" - vaqt tinchlandi!
"Ammo har safar qaytib kelaman" - xotira kulib yubordi ...



...Hayotda har bir insonning butunlay unutilmagan insoni bor. ... Hali ham qalbing tubida kutayotgan inson. ...Kimga ishonasan. Nima bo'lishidan qat'iy nazar, siz hasad qilasiz. ...Uning hayotini yon tomondan kuzatasiz, tafsilotlarni generaldan o‘rganasiz do'stlar va Internetdan.
...Uni allaqachon unutilgan deb o'ylaysiz, lekin uchrashganingizda nafasingizni tortib olasiz. ...Ha... to'satdan siz u hali ham maftunkor, mehribon va shunchaki tabassumi bilan sizni aqldan ozdirishi mumkinligini bilib olasiz. ... U sizni uzoq vaqt eslamaydi, lekin siz, ma'lum bo'lishicha, eslaysiz ... ... Suhbatda siz aytilgan narsaning ma'nosini o'rganmaysiz, befarqlik bilan qaraysiz: "Rahmat, hammasi joyida". ...Keyin esa sizni chalkash o‘ylar, yirtilgan onglar bilan yolg‘iz qoldirib ketadi. ...Uyga kelgach, kechgacha odatdagidek tutasan,
lekin oshxonada o'tirib, boshingizdagi bu keraksiz narsalar bilan shug'ullanib uxlay olmaysiz. ...Ertalab, albatta, xotiralar so‘nib ketadi, bezovtalanadi
fikrlar bir marta susayadi ular tuman kabi esadi va hayot bir xil sur'atda davom etadi, lekin siz bu haqda hali ham eslaysiz .. .




...O‘tgan munosabatlarimni hech qachon unuta olmayman, u
meni sevishni o'rgatdi ... faqat sevgi "kasal" edi ... rashk,
janjal, janjal, masofa, yolg'on ... Biz bir-birimizni juda kechirdik ... Shundan keyin
hammasi qanday tugadi .... Men hamma narsani qaytarishni juda xohlardim, faqat bir vaqtning o'zida hamma narsa
u allaqachon boshqacha edi ... lekin ... nima bo'lganini takrorlay olmaysiz ... va bu uchun
eng yaxshi... ... Darhaqiqat, takoz xanjarni uradi ... Vaqt o'tishi bilan taqdir
sizga boshqa birovni yuboradi ... Bu hech qanday alohida narsa emasga o'xshaydi ... oddiy
odam... lekin u sizni nimadir bilan ushlaydi... va hammasi engil noz-karashma bilan boshlanadi,
oddiy muloqot ... keyin yanada va ko'proq .... va siz juda kamdan-kam eslaysiz
o'tmishda bunga vaqt yo'q... siz butun vaqtingizni unga bag'ishlaysiz... ...Hayotingizda siz bilan birga bo'lgan inson paydo bo'lgan bo'lsa
Agar siz o'tmishni unutsangiz, bu inson sizning kelajagingizdir...

...Hayotimdagi har bir inson uchun rahmat aytishim kerak...
http://blogs.mail.ru/mail/iri-na.g/39C97DBCC78A5D15.html

2015 yil 12 mart, 13:18

Koinot - bu o'tmishga qarashga imkon beradigan sehrli vaqt oynasi. Qanchalik uzoqqa qarasak, vaqtni shunchalik orqaga ko'ramiz. Biz ko'rib turgan narsalar hozirda mavjudligini aytadigan miyamizdan farqli o'laroq, yorug'lik sekundiga 300 000 kilometr tezlikda harakat qiladi, bu esa masofada ulkan vaqt kechikishlariga olib keladi.

Faraz qilaylik, siz sizdan bir metr uzoqlikdagi do'stingiz bilan gaplashyapsiz. Do'stingizning yuzidagi yorug'lik sizga etib borishi uchun 3,336 nanosekund vaqt ketadi. Siz deyarli har doim yaqinlaringizni ko'rasiz, chunki ular o'tmishda 3,336 nanosekund edi. Atrofga nazar tashlasangiz, dunyoni avvalgidek emas, balki bir soniya oldin qanday bo'lganini ko'rasiz. Va narsalar qanchalik uzoq bo'lsa, biz shunchalik uzoqqa qaraymiz.

Oygacha bo'lgan masofa o'rtacha 384 000 kilometrni tashkil qiladi. Yorug'lik Oydan Yergacha 1,28 soniyada yetib boradi. Agar oyda yashirin bazaning katta portlashi sodir bo'lsa, siz buni bir soniyadan keyin ko'rasiz. Hatto oyda kimdir bilan bog'lanishga urinish ham asabiylashadi, chunki har qanday muloqotda kechikish bo'ladi.

Keling, yana bir nechta misollarni ko'rib chiqishga harakat qilaylik. Quyoshimiz bizdan yorug'lik tezligidan 8 minut 20 soniya uzoqda. Siz Quyoshni 8 daqiqa avvalgidek ko'rasiz. Har doim. Mars Yerdan oʻrtacha 14 yorugʻlik daqiqasi uzoqlikda joylashgan. Curiosity roverining har qanday jonli efiri "jonli" bo'lmaydi. Olimlar ko'pincha "14 daqiqa dahshat" kabi narsa haqida gapirishadi, shundan keyingina siz roverning qo'nishi muvaffaqiyatli bo'lganligini aniq bilishingiz mumkin. Roverning o'zi biz bilan radio signallari yordamida aloqa qiladi, ammo ular yorug'lik tezligida harakat qilgani uchun kechikish ham mavjud.

NASAning “New Horizons” kosmik kemasi kelasi yili Plutonga yetib borganda, u 4,6 yorug‘lik soati uzoqlikda bo‘ladi. Agar bizda apparat va sayyora yaqinlashayotganini ko'ra oladigan etarlicha kuchli teleskop bo'lganida, biz 4,6 soat oldin sodir bo'lgan voqealarni ko'rgan bo'lardik.

Bizning eng yaqin yulduzimiz Proksima Sentavr bizdan 4,2 yorug'lik yili uzoqlikda joylashgan. Demak, Proksima Sentavr haligacha iPhone 6’ning chiqarilishi va Xiggs bozonining topilishi yoki “Yulduzlar jangi”ning yangi epizodi bo‘lishini bilmaydi. Biroq, Proxima-Centaurians birinchi iPhone chiqarilishi haqida aniq bilishadi.

Mashhur Yaratilish ustunlari joylashgan burgut tumanligi bizdan 7000 yorug'lik yili uzoqlikda joylashgan. Astronomlarning fikriga ko'ra, bu hududda o'ta yangi yulduz portlashi sodir bo'lib, Ustunlarni sochgan. Biz ularni teleskoplar bilan suratga olamiz, chunki ular ming yillar davomida mavjud emas.

Somon yo'li galaktikamizning yadrosi bizdan 25 000 yorug'lik yili uzoqlikda joylashgan. Somon yo‘lining o‘zagining go‘zal suratlarini ko‘rsangiz, insoniyatning dunyo bo‘ylab ilk migratsiyalari paytida paydo bo‘lgan nurni ko‘rasiz.


Bir muddat Andromeda haqida unutishingiz mumkin. Bu galaktika bizdan 2,5 million yorug'lik yili uzoqlikda joylashgan. Biz ko'rib turgan yorug'lik, Homo erectus hatto Yerni zabt etishidan oldin Andromedani tark etgan. Shunday galaktikalar borki, ularda musofirlar o'zlarining kuchli teleskoplari bilan Yerda dinozavrlarni ko'rishlari mumkin.

Qiziq shu erda boshlanadi. Osmondagi eng yorqin jismlardan ba'zilari galaktikalar markazlaridagi supermassiv qora tuynuklarni faol oziqlantiradigan kvazarlardir. Eng yaqini bizdan 2,5 milliard yorug'lik yili uzoqlikda, lekin uzoqroqda ko'plari bor. Yer atigi 4,5 milliard yil oldin paydo bo'lgan, shuning uchun biz Yer paydo bo'lishidan ancha oldin porlagan kvazarlarni ko'rishimiz mumkin.

Kosmik mikroto'lqinli fon radiatsiyasi, kuzatilishi mumkin bo'lgan koinotning eng chekkasi, 13,8 milliard yorug'lik yili uzoqlikda joylashgan. Bu yorug'lik bor-yo'g'i bir necha yuz ming yil bo'lganida koinotni tark etgan va bizgacha yetib kelgan. Hatto g'alati, bu yorug'likni chiqaradigan joy 46 milliard yorug'lik yili uzoqlikda joylashgan. Bu masofa kuzatilishi mumkin bo'lgan koinot uzunligidan deyarli uch baravar ko'p.

Cheklovlari uchun nurga rahmat aytishga arziydi. Agar yorug'likning cheklangan tezligi bo'lmaganida, biz koinot haqida ko'p narsalarni bilmas edik. Tarixning qaysi nuqtasiga qarashni xohlaysiz?

Qiziqarli fikrlarga olib keladigan yana bir narsa: Fermi paradoksi. Inson tsivilizatsiyasi shunchaki kosmik okean yuzasida to'lqin, inson ongining yoshligi misli ko'rilmagan. Bizning eng kuchli teleskoplarimiz hech bo'lmaganda tsivilizatsiyalarning bir oz ko'rinishini ko'rishga harakat qilib, koinotning qa'riga nazar tashlaydi. Ammo uzoq galaktikalarning yorug'ligi bizga millionlab yillar davomida kirib kelmoqda va agar biz shu daqiqada uzoq galaktikaning biron bir joyida aql urug'i paydo bo'lgan deb taxmin qilsak, uning birinchisini ko'rishimiz uchun juda uzoq vaqt kerak bo'ladi. mevalar. Va biz har doim koinotni o'tmishdagidek ko'ramiz: u erda millionlab va milliardlab kilometrlarda rivojlanishning har qanday jabhasida bizdan ancha ustun bo'lgan hayot bo'lishi mumkin.

Masonlik o'zining o'tmishi va hozirgi ... Vikipediya

Masonlikning o'tmishi va hozirgi davri La Massoneria ieri e oggi Janr: Masonlik tarixi

L'année dernière à Marienbad Janr drama / melodrama Rejissor Alen Rene Prodyuser ... Vikipediya

O'tgan yili Marienbadda L Anne Derniere Marienbad janridagi masal Rejissyor Alen Resnais Muallif Alain Rob Grillet tomonidan Delfin Seyrig rolida ... Vikipediya

- (L annee derniere a Marienbad) Frantsiya Italiya, 1961, 93 daqiqa. Ekzistensial hikoya. Ushbu film paydo bo'lgan paytda tortishuvlarga sabab bo'ldi, ishtiyoqdan tortib to to'liq rad etishgacha bo'lgan ko'plab qarama-qarshi baholar, bir muncha vaqt deyarli ... ... Kino entsiklopediya

Bog'lash uchunmi? ... Vikipediya

Letos, o'tgan yili Rus sinonimlarining lug'ati. o'tgan yilning yozi (oddiy); o'tgan yili (eskirgan) Rus tilining sinonimlari lug'ati. Amaliy qo'llanma. M.: Rus tili. Z. E. Aleksandrova. 2011 yil ... Sinonim lug'at

"To'q gilos sharf ..." romantikasidan. So'zlar va musiqa mualliflari noma'lum. Romantikaning boshlanishi: Men endi o'tmishni orzu qilmayman, Va endi o'tmishga achinmayman. Faqat ko'p va ko'p narsa eslatadi Bu quyuq olcha ro'mol. ensiklopedik lug'at qanotli so'zlar va…… Qanotli so'zlar va iboralar lug'ati

Bir vaqtlar rus sinonimlari lug'ati. uzoq o'tmishdagi qo'shimchada, sinonimlar soni: eski kunlarda 6 (7) ... Sinonim lug'at

Kecha, rus sinonimlarining lug'ati arafasida. yaqin o'tgan qo'shimchada, sinonimlar soni: 2 kecha (17) ... Sinonim lug'at

Ilgari, ilgari, eski kunlarda, bir marta, o'sha kunlarda, o'tmishda, eski zamonda, ilgari, o'sha kunlarda, orqada, bir marta, o'z vaqtida, unda, bir vaqtda, Eski kunlar Rus sinonimlarining lug'ati. o'tgan qo'shimchada, sinonimlar soni: 17 sodir ... Sinonim lug'at

Kitoblar

  • O'tmish haqidagi badiiy bo'lmagan hikoyalar, Vikentiy Vikentievich Veresaev. Ushbu kitob buyurtmangizga muvofiq Print-on-Demand texnologiyasidan foydalangan holda ishlab chiqariladi. Esda qolarli voqealar, kulgili hikoyalar, muhim voqealar qisqa hikoyalar syujetiga aylandi "qadrli ...
  • Imperator Rossiyasining tarixiy madaniyati. O'tmish haqidagi tasavvurlarni shakllantirish, . Kitobda 18-asrning ikkinchi yarmi - 20-asr boshlarida Rossiya imperiyasida o'z mamlakati va Evropaning o'tmishi haqidagi asosiy g'oyalarning ko'p tomonlama rivojlanishi tasvirlangan. An'anaviydan farqli o'laroq ...